健康管理師補(bǔ)助申領(lǐng)條件:
同時(shí)符合以下條件的企業(yè)在職員工,均可申領(lǐng)技能提高補(bǔ)助:
(一)依法參與賦閑穩(wěn)妥,累計(jì)交納賦閑穩(wěn)妥費(fèi)12個(gè)月(含12個(gè)月)以上的企業(yè)在職員工。
(二)獲得初級(jí)(五級(jí))中級(jí)(四級(jí))高檔(三級(jí))工作資格證書或工作技能等級(jí)證書的。
健康管理師補(bǔ)助規(guī)范:
(一)員工獲得初級(jí)(五級(jí))工作資格證書或工作技能等級(jí)證書的,補(bǔ)助規(guī)范為1000元;員工獲得中級(jí)(四級(jí))工作資格證書或工作技能等級(jí)證書的,補(bǔ)助規(guī)范為1500元;員工獲得高檔(三級(jí))工作資格證書或工作技能等級(jí)證書的,補(bǔ)助規(guī)范為2000元。
(二)員工獲得的工作資格證書或工作技能等級(jí)證書屬于我省技能崗位緊缺工作(工種)的,補(bǔ)助規(guī)范按本辦法規(guī)定規(guī)范上浮10%履行。緊缺工作(工種)以省人社廳發(fā)文發(fā)布的工作(工種)為準(zhǔn)。
同一工作(工種)同一等級(jí)只能請(qǐng)求并享用一次技能提高補(bǔ)助。
當(dāng)?shù)匮a(bǔ)助方針查詢:能夠通過(guò)人社部網(wǎng)站查詢,網(wǎng)站查詢方法—在搜索框輸入:關(guān)于賦閑穩(wěn)妥支撐參保員工提高工作技能有關(guān)問(wèn)題的告訴,然后各地方針公告就能夠搜到—不排除有方針未上網(wǎng)的狀況,假如沒(méi)查到你們當(dāng)?shù)氐?,能夠再詳?xì)電話問(wèn)一下當(dāng)?shù)厝松绮哭k公室。